Č . j. MV-79999-1/SST-2016
OZNÁMENÍ O VYHLÁŠENÍ VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ
Státní tajemník v Ministerstvu vnitra

vyhlašuje dne 30. května 2016 výběrové řízení na obsazení služebního místa ředitele/ky odboru eGovernmentu

Předpoklady a požadavky na služební místo ředitele/ky odboru eGovernmentu, podle § 25 a § 188 odst. 6 zákona č. 234/2014 Sb., o státní službě (dále jen „zákon o státní službě“).

Výběrového řízení na služební místo ředitele/ky odboru eGovernmentu, se v souladu se zákonem o státní službě, může zúčastnit státní zaměstnanec/kyně ve služebním poměru na dobu neurčitou, který/á vykonává službu na služebním místě ve stejném oboru služby, v jakém je služební místo představeného, které má být obsazeno; ustanovení § 51 odst. 4 se použije obdobně. Splnění těchto předpokladů se dokládá příslušnými listinami.[1]

Služební poměr na služebním místě ředitele/ky odboru eGovernmentu, ID 17020474 je stanoven jako služební poměr na dobu neurčitou. Služební místo je zařazeno v 15. platové třídě, s následujícím oborem služby: 36. Informační a komunikační technologie.

V souladu s § 25 odst. 5 písm. a) zákona o státní službě a společným služebním předpisem náměstka ministra vnitra pro státní službu a státního tajemníka v Ministerstvu vnitra č. 9/2016, kterým se stanoví požadavky na služební a pracovní místa v Ministerstvu vnitra, ve znění pozdějších předpisů, je stanoven na služebním místě ředitele/ky odboru eGovernmentu požadavek, kterým je úroveň znalosti cizího jazyka  - angličtiny, odpovídající úrovni A3 standardizované jazykové zkoušky stanovené rozhodnutím Ministerstva školství, mládeže a tělovýchovy[2].

Dále je v souladu s § 25 odst. 5 písm. b) zákona o státní službě a společným služebním předpisem náměstka ministra vnitra pro státní službu a státního tajemníka v Ministerstvu vnitra č. 9/2016, kterým se stanoví požadavky na služební a pracovní místa v Ministerstvu vnitra, ve znění pozdějších předpisů, je stanoven na služebním místě ředitele/ky odboru eGovernmentu požadavek přístupu k utajované informaci podle zákona č. 412/2005 Sb., o ochraně utajovaných informací a o bezpečnostní způsobilosti, ve znění pozdějších předpisů, na stupeň utajení „Důvěrné“

Uchazeč/ka musí splňovat základní předpoklady stanovené § 25 zákona o státní službě tj.:

1. je státním občanem/kou České republiky, občanem/kou jiného členského státu Evropské unie nebo občanem/kou státu, který je smluvním státem Dohody o Evropském hospodářském prostoru,
2. dosáhl/a věku 18 let,
3. je plně svéprávný/á,
4. je bezúhonný/á,
5. ve smyslu přílohy č. 1 k zákonu o státní službě dosáhl/a vzdělání v magisterském studijním programu požadovaném pro toto služební místo; splnění tohoto předpokladu se dokládá kopií vysokoškolského diplomu (případně v souladu s § 26 odst. 2 zákona o státní službě, písemným čestným prohlášením o dosaženém vzdělání) a následně předložením jeho originálu či úředně ověřené kopie před pohovorem v rámci výběrového řízení,
6. má potřebnou zdravotní způsobilost (splnění tohoto předpokladu se dokládá při podání žádosti čestným prohlášením a následně, nejpozději však před konáním pohovoru, posudkem zdravotní způsobilosti vydaným poskytovatelem pracovně - lékařských služeb).

1. Uchazeč/ka předloží osvědčení podle § 4 odst. 1 zákona č. 451/1991 Sb., kterým se stanoví některé další předpoklady pro výkon některých funkcí ve státních orgánech a organizacích České a Slovenské Federativní Republiky, České republiky a Slovenské republiky, o tom, že nebyl/a:

1. příslušníkem Sboru národní bezpečnosti zařazeným ve složce Státní bezpečnosti,
2. evidován/a v materiálech Státní bezpečnosti jako rezident, agent, držitel propůjčeného bytu, držitel konspiračního bytu, informátor nebo ideový spolupracovník Státní bezpečnosti.

Splnění tohoto předpokladu lze pro účely výběrového řízení též doložit dokladem, že uchazeč/ka o vydání osvědčení požádal/a. Osvědčení o výše uvedených skutečnostech je uchazeč/ka povinen/na doložit nejpozději ke dni bezprostředně předcházejícímu jmenování na služební místo představeného.


2. Uchazeč/ka předloží písemné čestné prohlášení podle § 4 odst. 3 zákona č. 451/1991 Sb., o tom, že nebyl/a:

1. tajemníkem orgánu Komunistické strany Československa nebo Komunistické strany Slovenska od stupně okresního nebo jemu na roveň postaveného výboru výše, členem předsednictva těchto výborů, členem ústředního výboru Komunistické strany Československa nebo ústředního výboru Komunistické strany Slovenska, členem Byra pro řízení stranické práce v českých zemích nebo členem Výboru pro řízení stranické práce v českých zemích, s výjimkou těch, kteří tyto funkce zastávali pouze v období od 1. 1. 1968 do 1. 5. 1969,
2. pracovníkem aparátu orgánů uvedených v § 4 odst. 3 písm. d) zákona č. 451/1991 Sb., na úseku politického řízení Sboru národní bezpečnosti,
3. příslušníkem Lidových milicí,
4. členem akčního výboru Národní fronty po 25. 2. 1948, prověrkových komisí po 25. 2. 1948 nebo prověrkových a normalizačních komisí po 21. 8. 1968,
5. studentem na Vysoké škole Felixe Edmundoviče Dzeržinského při Radě ministrů Svazu sovětských socialistických republik pro příslušníky Státní bezpečnosti. Vysoké škole ministerstva vnitra Svazu sovětských socialistických republik pro příslušníky Veřejné bezpečnosti, Vyšší politické škole ministerstva Svazu sovětských socialistických republik nebo vědeckým aspirantem anebo účastníkem kursů delších než 3 měsíce na těchto školách.

Osvědčení dle bodu 1 ani čestné prohlášení dle bodu 2 nepředkládají fyzické osoby narozené po 1. prosinci 1971.


3. Uchazeč/ka předloží platné osvědčení podle zákona č. 412/2005 Sb., o ochraně utajovaných informací a o bezpečnostní způsobilosti, ve znění pozdějších předpisů, na stupeň utajení „né“. Splnění tohoto požadavku se dokládá kopií příslušného osvědčení přiloženého k žádosti. V případě, že uchazeč/ka nedisponuje příslušným osvědčením a zároveň jeho/jí žádost nebude vyřazena z jiných důvodů postupem podle
§ 27 odst. 2 zákona o státní službě, lze tento požadavek splnit dokladem o podání žádosti o vydání osvědčení před vydáním rozhodnutí o jmenování na služební místo. K podání žádosti o vydání osvědčení pak bude konkrétní žadatel/ka vyzván/a služebním orgánem poté, co o něm/ní bude jako o nejvhodnějším uchazeči/ce uzavřena dohoda mezi bezprostředně nadřízeným představeným a služebním orgánem, ale ještě před tím, než bude vydáno rozhodnutí o jmenování na služební místo.

1. Uchazeč/ka podá služebnímu orgánu na základě § 24 odst. 3 zákona o státní službě písemnou žádost o jmenování na služební místo představeného, případně v souladu s ustanovením § 24 odst. 4 zákona o státní službě písemnou žádost o přijetí do služebního poměru, jejíž součástí je též žádost o jmenování na služební místo představeného (dále jen „žádost“).

K žádosti uchazeč/ka přiloží:

1. listiny prokazující, že je žadatel/ka státním/státní zaměstnancem/kyní ve služebním poměru na dobu neurčitou, který/á vykonává službu na služebním místě ve stejných oborech služby, v jakých je služební místo představeného, které má být obsazeno (alespoň v jednom z uvedených oborů služby)[3],
2. písemné čestné prohlášení že je státním občanem/kou České republiky, občanem/kou jiného členského státu Evropské unie nebo občanem/kou státu, který je smluvním státem Dohody o Evropském hospodářském prostoru, [§ 25 odst. 1 písm. a) ve spojení s § 26 zákona o státní službě[4]],
3. písemné čestné prohlášení o svéprávnosti [§ 25 odst. 1 písm. c) zákona o státní službě],
4. výpis z evidence Rejstříku trestů, který nesmí být starší 3 měsíců, respektive obdobný doklad o bezúhonnosti, není-li žadatel státním občanem České republiky [§ 25 odst. 1 písm. d) zákona o státní službě],
5. doklad o dosaženém vzdělání – písemné čestné prohlášení o dosaženém vzdělání nebo úředně ověřenou kopii vysokoškolského diplomu v magisterském studijním programu [§ 25 odst. 1 písm. e) zákona o státní službě][5],
6. originál či úředně ověřenou kopii vysvědčení/osvědčení nebo jiného dokladu, prokazujícího úroveň znalosti cizího jazyka [ § 25 odst. 5 písm. a, zákona o státní  službě,
7. písemné čestné prohlášení o zdravotní způsobilosti k výkonu služby [§ 25 odst. 1 písm. f) zákona o státní službě] nebo posudek zdravotní způsobilosti vydaný poskytovatelem pracovně - lékařských služeb[6],
8. osvědčení podle § 4 odst. 1 zákona č. 451/1991 Sb., nebo doklad, že uchazeč/ka o vydání osvědčení požádal/a,
9. čestné prohlášení podle § 4 odst. 3 zákona č. 451/1991 Sb.,
10. platné osvědčení podle zákona č. 412/2005 Sb., o ochraně utajovaných informací a o bezpečnostní způsobilosti, ve znění pozdějších předpisů, na stupeň utajení „Důvěrné“, pokud je jeho držitelem/kou,
11. strukturovaný profesní životopis,
12. motivační dopis,
13. písemnou práci v  maximálním rozsahu 5  normostran[7]  na  téma: "Další směřování odboru eGovernmentu.“

Posuzovány budou přihlášky, které uchazeči/ky zašlou prostřednictvím provozovatele poštovních služeb na adresu státního tajemníka v Ministerstvu vnitra, Ministerstvo vnitra, Nad Štolou 3, P. O. BOX 95, Praha 7, PSČ 170 34, nebo osobně podají do podatelny Ministerstva vnitra na výše uvedené adrese v termínu do 21. června 2016.
 
Žádost lze podat rovněž v elektronické podobě s uznávaným elektronickým podpisem na elektronickou adresu služebního úřadu (posta@mvcr.cz) nebo prostřednictvím veřejné datové sítě do datové schránky (ID datové schránky: krk34e3).

Obálka obsahující přihlášku včetně požadovaných listin musí být označena slovy: „Neotvírat“ a slovy „Výběrové řízení na služební místo ředitele/ky odboru eGovernmentu“.[8]

Předpokládaný termín nástupu :       červenec  2016
Služební působiště:                            Praha


Bližší informace poskytne:
Ing. Miroslav Jeník
kancelář státního tajemníka v Ministerstvu vnitra
tel.: +420 974 833 347
e-mail: Miroslav.jenik@mvcr.cz




                                                                                                Mgr. Jiří Kaucký
                                                                               státní tajemník v Ministerstvu vnitra


[1] Výběrového řízení se může zúčastnit rovněž dosavadní zaměstnanec/kyně podle § 190 odst. 1 v souladu s § 194 odst. 1, vykonávající činnosti na služebním místě, které je charakterizováno uvedenými obory služby (alespoň jedním z nich) a který/a byl/a ke dni 2. března 2016 v pracovním poměru na dobu neurčitou k České republice a má nárok být na základě systemizace služebních míst přijat/a do služebního poměru na dobu neurčitou.
[2] Rozhodnutí č .j. MSMT- 24195/2013 ze dne 24.7.2013, kterým se stanoví Seznam standardizovaných jazykových zkoušek pro účely systému jazykové kvalifikace zaměstnanců ve správních úřadech.
[3] Splnění tohoto předpokladu se dokládá originálem nebo úředně ověřenou kopií příslušných listin
(např. potvrzení o zaměstnání vydané zaměstnavatelem, nebo výpis z personálního spisu, které prokazují aktuálně zastávanou pozici).
[4] Čestné prohlášení lze též nahradit zasláním kopie občanského průkazu nebo jiného průkazu totožnosti, z něhož je zřejmé státní občanství žadatele/ky; nejpozději před konáním pohovoru je třeba doložit příslušnou listinu, kterou bude státní občanství žadatele/ky prokázáno (originál občanského průkazu nebo jiného průkazu totožnosti).
[5] Originál či úředně ověřenou kopii dokladu o dosaženém vzdělání je třeba doložit nejpozději před konáním pohovoru.
[6] Lékařský posudek o zdravotní způsobilosti vydaný poskytovatelem pracovně-lékařských služeb je třeba doložit nejpozději před konáním pohovoru.
[7] Tj. 30 řádků x 60 znaků (celkem 1 800 znaků)na normostranu podle ČSN 01 6910 Úprava dokumentů zpracovaných textovými procesory, vydané Úřadem pro technickou normalizaci, metrologii a státní zkušebnictví (ÚNMZ) dne 1. července 2014, účinné od 1. srpna 2014
[8] Totéž platí pro případ označení přihlášek zaslaných na uvedenou emailovou adresu nebo do datové schránky.